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Contrato de Gestão de Redes Sociais

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O que é um Contrato de Gestão de Redes Sociais?

A presença digital tornou-se essencial no cenário atual, necessitando de gestão profissional das redes sociais. Este contrato visa estabelecer uma relação jurídica clara entre as partes para a prestação de serviços especializados em gestão de redes sociais, garantindo a qualidade dos serviços prestados e a proteção dos interesses de ambas as partes, em conformidade com a legislação brasileira vigente.

Que seções deverão ser incluídas em um Contrato de Gestão de Redes Sociais?

1. Partes Contratantes: Identificação completa das partes, incluindo dados do prestador de serviços (gestor) e do contratante, com CNPJ/CPF e endereços

2. Objeto do Contrato: Descrição detalhada dos serviços de gestão de redes sociais a serem prestados, incluindo as plataformas abrangidas

3. Obrigações do Contratado: Detalhamento das responsabilidades do gestor, incluindo criação de conteúdo, frequência de postagens, relatórios e métricas

4. Obrigações do Contratante: Especificação dos deveres do contratante, como fornecimento de informações e materiais necessários

5. Prazo e Vigência: Duração do contrato e condições de renovação

6. Valor e Forma de Pagamento: Valores dos serviços, periodicidade e forma de pagamento

7. Confidencialidade: Termos de sigilo e proteção de informações confidenciais

8. Propriedade Intelectual: Definição sobre a titularidade dos conteúdos criados e publicados

9. Rescisão: Condições e procedimentos para término do contrato

Que seções são opcionais para incluir em um Contrato de Gestão de Redes Sociais?

1. Exclusividade: Cláusula opcional sobre exclusividade na prestação dos serviços

2. Política de Boost: Termos para investimentos em impulsionamento de conteúdo

3. Subcontratação: Permissões e condições para subcontratação de serviços

4. Seguro: Requisitos de seguro e coberturas específicas

5. Força Maior: Disposições sobre eventos imprevisíveis e seus impactos no contrato

Que planilhas deverão ser incluídas em um Contrato de Gestão de Redes Sociais?

1. Anexo I - Escopo dos Serviços: Detalhamento específico das redes sociais gerenciadas e serviços inclusos

2. Anexo II - Cronograma de Postagens: Planejamento de conteúdo e frequência de publicações

3. Anexo III - Política de ʰçDz: Tabela detalhada de valores e serviços adicionais

4. Anexo IV - Diretrizes de Marca: Manual de identidade visual e tom de voz da marca

5. Anexo V - Relatório de Métricas: Modelo de relatório de desempenho e KPIs a serem monitorados

Autores

Alex Denne

Head of Growth (Open Source Law) @ Genie AI | 3 x UCL-Certified in Contract Law & Drafting | 4+ Years Managing 1M+ Legal Documents | Serial Founder & Legal AI Author

Relevant legal definitions
Clauses
Relevant Industries
Relevant Teams
Relevant Roles
Industries





Teams

Employer, Employee, Start Date, Job Title, Department, Location, Probationary Period, Notice Period, Salary, Overtime, Vacation Pay, Statutory Holidays, Benefits, Bonus, Expenses, Working Hours, Rest Breaks,  Leaves of Absence, Confidentiality, Intellectual Property, Non-Solicitation, Non-Competition, Code of Conduct, Termination,  Severance Pay, Governing Law, Entire Agreemen

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